ACAA/Autodesk(中国)教育管理中心、中国教育发展战略学会教育认证专业委员会-设计类专业国际化课改项目研究中心对数字创意相关行业进行了调查与走访。特别是针对行业内的热门工作岗位进行了广泛调研,这些岗位包括(但不限于)UI设计师、平面设计师、数字图像工程师、数字图形设计师、数字版式设计师、短视频编辑师、三维动画师等。我们所调研企业类型包括广告与创意设计企业、游戏开发与运营企业、动画和影视制作企业、数字媒体企业、数字营销企业以及在线教育企业等。上述企业的受采访人员有总经理、人力资源总监、艺术总监、项目主管以及设计师等。
通过对调研情况的总结和归纳,我们对上述岗位的现阶段需求和职业发展趋势有了更深入的了解,特分享给ACAA的合作单位、授权培训(考试)中心、院校和在校师生以及数字创意相关行业的从业者,希望能为大家带来帮助。


平面设计师是一个专注于创建视觉内容的职业,他们通过创意设计和专业技术,将文字、图像、色彩等各种设计元素有机结合,为公司和品牌传达信息、吸引观众的注意力、打造独特而富有吸引力的视觉形象。
平面设计师的工作范围广泛,可以涉及印刷品设计、包装设计、广告设计、品牌形象设计等多个领域,在广告、出版、媒体、互联网等多个行业都有着广泛的应用。
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平面设计师的主要工作内容
1.创意设计与执行
平面设计师需要根据业务场景规划,分析需求,提出合理的设计方案,并独立负责项目的平面设计及相关工作。这包括根据内容需要,进行平面媒体的版面编排,完成平面宣传品的创意设计,以及执行公司开发项目的VI设计发展和导入等。
2.品牌与宣传物料设计
他们负责公司品牌视觉系统的制定,以及品牌各类平面宣传方案、商业活动的设计以及相关物料的输出。这可能涉及到包装设计、材质选定的研讨,以及广告平面设计、制作及其它图文处理等工作。
3.网站与多媒体设计
平面设计师也可能需要负责官网及线上商城的内容维护、产品更新及后台管理,包括网站风格的把握、色调搭配、布局合理性以及图片整理等工作。此外,他们还可能参与到视频剪辑、动画设计等多媒体内容创作中。
4.摄影与文案撰写
在某些情况下,平面设计师可能还需要负责公司活动摄影及新闻稿撰写,或根据公司策划思路和营销概念独立完成企划文案与设计。
5.设计品质管理与协作
平面设计师需要确保设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准,与协作方沟通,保证各类平面项目的质量及其时间的把握,并成功验收。他们还需要不断改进设计水平,以满足公司日益发展的要求,并在设计和制作上有效地控制成本。
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企业对平面设计师的岗位要求
ACAA调查发现,广告与设计公司对相关岗位要求通常涉及专业知识、行业知识、数字工具技能、创意创作以及项目管理、团队协作等多个方面,仅会使用软件工具的求职者无法满足企业实际工作要求且职业发展严重受限,由于其竞争力较差,他们很难入职,入职后薪资普遍较低且离职率高。
设计师岗位基本要求包括(但不限于):
1.专业技能与设计能力
熟练掌握设计软件,如PhotoshopIllustratorInDesign等,能够快速高效地完成设计任务。
具备良好的色彩感知和运用能力,能够准确选择符合品牌或广告主题的配色方案。
精通排版设计,能够合理布置文字、图片和图形元素,确保广告作品视觉上的和谐与统一。
能够独立创作高质量的广告作品,包括海报、宣传册、广告片等。
2.项目管理与执行能力
根据项目需求,制定详细的设计计划,确保设计进度和质量符合预期。
与项目团队、客户或其他相关部门保持良好沟通,确保设计方案的顺利推进。
能够处理设计过程中的突发问题,灵活调整设计方案以满足客户需求。
3.团队协作与沟通能力
与团队成员紧密合作,共同完成项目任务,确保设计项目的顺利进行。
能够清晰、准确地传达设计思路和方案,听取并吸收团队成员的建议和意见。
在项目执行过程中,能够积极协调各方资源,确保项目的高效完成。
4.创意与审美能力
具备创新思维,能够提出独特的设计创意,为广告作品增添亮点。
具有良好的审美能力,能够从众多设计方案中挑选出最具吸引力的作品。
关注行业动态和设计趋势,不断提升自己的设计水平和审美能力。
5.职业素养与责任心
遵守公司规章制度,保持良好的职业道德和职业操守。
对工作充满热情,具有强烈的责任心和敬业精神。
能够承受一定的工作压力,具备良好的心态和抗压能力。
2024年,企业对平面设计师的岗位要求出现了一些新的变化,这些变化主要反映了设计行业发展和需求的变化,如:
· 跨领域设计能力的要求增强:随着设计行业的不断融合和发展,平面设计师需要具备跨领域的设计能力。他们不仅需要掌握平面设计的基本技能,还需要熟悉产品设计、用户界面设计、环境设计等多个领域,以满足客户对综合设计解决方案的需求。
· 对用户体验更加重视:用户体验设计在平面设计中的地位日益提升。企业需要平面设计师能够深入理解用户需求和行为,设计出更符合用户习惯和期望的界面和交互方式,从而提升产品的易用性和吸引力。
· 数据驱动设计的能力:在大数据时代,企业需要平面设计师能够利用数据分析工具,分析用户数据和市场数据,以数据为依据进行设计决策,确保设计更符合市场趋势和用户喜好。数据驱动的设计师极有可能会成为2024年数字创意领域的热门之选,并获得更为广阔的发展空间。
· 可持续设计理念的融入:随着环保意识的提高,可持续设计成为平面设计的重要趋势。企业需要平面设计师在设计过程中考虑环保和可持续发展的因素,通过设计传递环保理念,推动绿色设计的发展。
· 多媒体和动画设计技能的需求:随着互联网和多媒体技术的发展,平面设计师需要掌握多媒体和动画设计技能,以适应市场需求的变化。他们需要能够将平面设计与视频、音频等多媒体元素结合,创造出更丰富、更吸引人的视觉体验。
· AI 正在推动设计行业产生变革:人工智能技术为平面设计师提供了强大的自动化辅助工具。例如,智能排版、自动配色、自动识别图像、AI绘画等。设计师可以通过更加智能、高效的设计软件来完成工作。通过独特的创意和审美眼光,打造出更具吸引力和个性的设计作品。
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平面设计师的职业发展路径
平面设计师的职业发展路径通常是一个循序渐进的过程,涉及技能的提升、职位的晋升以及专业领域的深化。
【初级阶段】设计助理或实习生
对于刚开始职业生涯的平面设计师,他们通常会从助理设计师或实习生的职位开始。在这个阶段,他们主要的工作是协助资深设计师完成任务,包括搜集资料、处理图片和进行基本的排版设计等。通过这个过程,他们可以学习到行业的基本知识和技能,并逐渐熟悉工作流程。
【中级阶段】平面设计师
随着经验的积累和技能的提升,平面设计师会逐渐承担起更多的设计任务,并可能开始负责一些小型项目的设计工作。他们需要能够独立创作出符合要求的设计作品,并具备一定的项目管理能力。在这个阶段,他们还需要不断学习新的设计理念和技能,以保持竞争力。
【高级阶段】资深设计师或设计主管(高级创意设计师)
对于具有丰富经验和出色技能的平面设计师,他们可能会晋升为资深设计师或设计主管。在这个阶段,他们不仅需要能够独立承担大型项目的设计工作,还需要具备团队管理和领导能力,能够带领团队完成更复杂的设计任务。他们可能还需要参与公司的战略规划和决策,为公司的发展提供设计方面的建议和支持。
【专家阶段】创意总监或设计总监(高级视觉设计师)
在职业发展的高级阶段,平面设计师可能会成为创意总监或设计总监。他们通常负责整个设计团队的创意指导和策略规划,确保设计作品与公司的品牌形象和市场策略相一致。他们还需要与高层管理人员合作,制定公司的设计战略和发展方向。在这个阶段,他们需要具备深厚的行业洞察力、卓越的创新能力和出色的领导能力。
设计类专业国际化课改项目研究中心针对参加「ACAA 平面设计师」专业技术评测的人员,就其就业情况进行了调查统计,我们发现很多设计师除了职位晋升,还通过深化专业领域的发展,获得了更多职业发展机会,比如:
品牌设计师:专注于品牌形象的塑造和维护,包括标志设计、VI系统设计等,确保品牌视觉元素的一致性和识别度。
UI设计师:主要负责用户界面的视觉设计,包括APP、网站、软件等界面的设计,确保用户在使用产品时获得良好的视觉体验。
插画师:运用绘画技能为产品或项目创作插画,如书籍插图、广告插画等,增加视觉吸引力和创意性。
包装设计师:专注于产品包装的设计,结合产品特性和市场需求,设计出既美观又实用的包装方案。
广告设计师:负责广告的创意设计和制作,包括海报、宣传册、视频广告等,以吸引目标受众并传达广告信息。
新媒体设计师:利用新媒体平台进行视觉设计和传播,如社交媒体视觉设计、数字营销视觉内容等。
视觉策划师:负责策划和组织各类视觉活动,如展览、展示、发布会等,确保活动视觉效果达到预期目标。